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Educateur·rice de jeunes enfants brittophone

Candidature ouverte jusqu’au 25/01/2019

POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT

Date de publication : 19/12/2018

Lieu : Rennes

Région : Bretagne

Code postal : 35200

Entreprise/ Association : Babigoù Bro Roazhon

Métiers : Educateur/Educatrice de Jeunes Enfants DE

Contrats : CDI

Temps de travail : Temps plein à 35h/semaine

Expérience : débutant accepté

Compétence spécifique nécessaire à l’obtention du poste : langue bretonne (niv B2)

Les candidats souhaitant apprendre le breton peuvent postuler ; l’association s’engage à assurer une formation diplômante auprès des organismes compétents.

Description de l’association employeur et de la structure

L’association Babigoù Bro Roazhon, fédérée à la fédération Babigoù Breizh, est une association employeur loi 1901 à but non lucratif qui promeut et soutien la création d’EAJE bilingues français-Breton sur le département d’Ille et Vilaine.

Les structures ainsi créées proposent un apprentissage de la langue bretonne par immersion. La langue quotidienne des EAJE de Babigoù Bro Roazhon est le breton, le français venant en renfort à la vie quotidienne si jugé nécessaire.

Par la spécificités des projets pédagogiques et éducatifs de ces structure d’accueil, l’association Babigoù Bro Roazhon développe également des actions complémentaires sur les questions du bilinguisme précoce et du soutien à la parentalité sur les enjeux de plurilinguisme et de transculturalité.

La structure d’accueil qui recrute s’appelle « Bisigoù » ; c’est un multi-accueil de 16 places, accueillant les enfants de 2mois à 4ans, sur des modes réguliers, ponctuels ou d’urgence. Le multi-accueil est situé dans un territoire dit « priorité de la politique de la ville » à Rennes.

Description de l’emploi

L’éducatrice.teur travaille en collaboration étroite avec la directrice du multi-accueil pour l’application et l’évolution du projet pédagogique et coopère avec les professionnels de l’équipe pluridisciplinaire (accompagnatrice petite enfance, psychologue, médecin).

Elle/il veille au bien-être et au développement de chaque enfant accueilli. Elle/Il favorise un accompagnement individualisé respectueux de la singularité de chacun et soutient l’enfant sur le chemin de l’autonomie.

Missions principales :

– Vous êtes garant de la qualité d’accueil de chaque enfant et sa famille. Vous veillez au bien-être, au respect, au développement et à la sécurité physique et psychique de chacun

– Vous accueillez les enfants et participez aux soins de confort, de bien-être et d’hygiène des enfants

– Vous dynamisez et soutenez le travail de l’équipe en favorisant la coopération et la cohésion entre ses membres : animation de réunion, conduite d’entretien

– Vous participez à l’élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique de la crèche en cohérence avec le projet éducatif du multi-accueil en collaborant avec tous les membres de l’équipe

– Vous veillez à un aménagement de l’espace et un accompagnement de l’enfant favorisant son autonomie et son épanouissement

– Vous entretenez un dialogue continu entre parents et professionnels dans l’intérêt de l’enfant

– Vous participez à l’organisation quotidienne des activités nécessaires au fonctionnement du lieu d’accueil : répartition des tâches (changement des couches et hygiène des enfants, réchauffer les repas et service, ménage) utilisation des locaux, transmission d’information

– Vous participez à faire circuler les informations nécessaires à l’accueil de l’enfant dans l’équipe et avec les familles

– Vous respectez les réglementations petite enfance et les procédures internes

– Vous effectuez certaines tâches administratives dans le cadre du relais de direction (organisation de planning en section, compte-rendu de réunion)

– Vous participez à titre consultatif à l’élaboration du plan de formation de l’équipe en collaboration avec la directrice et la coordinatrice Temps de détachement prévu pour la réflexion, la mise en place de projets, l’accompagnement et encadrement des professionnelles petite enfance dans leurs fonctions ou en formation.

Salaire mensuel brut: selon profil au regard de la convention collective en vigueur

Profil requis : Vous connaissez les pédagogies actives (et êtes convaincu par l’importance de valoriser les activités autonomes et favoriser les apprentissages spontanés du jeune enfant.

Autonome, responsable et rigoureux.se, vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles et pour votre sens des valeurs humaines et vous souhaitez vous investir dans une structure où l’humain est au centre des préoccupations.

Vous disposez de capacités d’écoute, d’analyse et de prise de recul et vous avez un goût pour le travail en équipe.

Titulaire du diplôme d’Educateur.trice de jeunes enfants, vous justifiez d’une expérience de L’aisance en bureautique est utile pour le poste Pratique de la langue bretonne courante (niv B2).